Unsere Leistungen
Führung
Das „AMPEL“-Konzept
- Aufgaben
- Methoden
- Prinzipien
- Eigenmanagement
- Lernen
Einzel-Coaching
Team-Coaching
Offene Seminare
Motivation
Teammotivation
Teamwork
Teamentwicklung
Moderation von Teambesprechungen
Teamprozesse im Hochseilgarten
Behavioral Branding
Kommunikation
Grundlagen
Beratungsgespräche
Patientenberatung
Beratung von IGEL-Leistungen
Beratung von Zuzahlerleistungen
Verkaufsgespräche
Telefontraining
Serviceorientierte Kommunikation
Mitarbeitergespräche
Unsere Kernkompetenzen
Führungskompetenz aufbauen
Wirksame Führung gilt inzwischen als wichtigster strategischer Erfolgsfaktor. Und: Führung ist lernbar. Wir trainieren im Unternehmen oder in offenen Seminaren die Aufgaben, Methoden und Prinzipien wirksamer Führung sowie die wichtigsten Aspekte des Selbstmanagements. Denn nur wer sich selbst führen kann, kann auch andere führen.
Team-Motivation
freisetzen
Durch Wissen und Können und eine hohe Identifikation mit dem Unternehmen lassen sich Potenziale freisetzen. Begeisterte Mitarbeiter übernehmen Verantwortung und werden zu Markenbotschaftern des Unternehmens. Das erhöht den Erfolgslevel. Profitieren Sie von unseren langfristig angelegten Teamworkshops.
Kommunikation
optimieren
Beratungsleistungen und Servicelevel im Unternehmen müssen dem entsprechen, was Sie Ihren Kunden oder Patienten versprechen. Das führt zu Stimmigkeit, Authentizität und letztendlich Vertrauen. In unseren Trainings vermitteln wir Ihren Mitarbeitern Sicherheit und Souveränität im Verkauf, in der Beratung, am Telefon und im Service.